Agencija za zapošljavanje stranih radnika

Više od agencije.Vaš partner za zapošljavanje stranih radnika.

Od pronalaženja kandidata do njihovog dolaska i integracije u Srbiji, vodimo ceo proces umesto vas, uz proverenu mrežu partnera u osam zemalja.

Licencirana agencija za privremeno zapošljavanjeDolazak za 90–150 danaAzija i Latinska Amerika
Rute · Srbija
10.500+Zaposlenih radnika (Humble grupa)8+Zemalja porekla98%Zadovoljnih klijenata
Rute na kojima zapošljavamo: Manila, Katmandu, Delhi, Bogota, Lima, Buenos Aires, Cebu i Mumbaj prema Srbiji. Dolazak radnika za 90 do 150 dana.
LetIzZanimanjeDolazak

Izvor: interna godišnja anketa zadovoljstva klijenata Humble Hunters (2024.)

Brzi odgovor

Kako Humble Hunters pomaže poslodavcima da zaposle strane radnike u Srbiji?

Humble Hunters pomaže poslodavcima širom Srbije da zaposle strane radnike sa Filipina, iz Nepala, Indije i Latinske Amerike. Pokrivamo kompletan proces: od selekcije, preko jedinstvene dozvole (zahtev se podnosi MUP-u preko Portala za strance, a NSZ sprovodi test tržišta rada), do smeštaja i operativne podrške na terenu. Srpsko društvo ima sedište u Novom Sadu.

Izvor: Humble Hunters Srbija

Humble Hunters u brojevima

Zaposlenih radnika – Humble grupa, od 2020.Izvor: Humble Hunters CRM (Humble grupa) (2026)
10.500+
Zemalja porekla kandidataIzvor: Humble Hunters interni izveštaj (2026)
8+
Sedište društva za srpsko tržišteIzvor: Agencija za privredne registre (APR)
Novi Sad
VarilacStaklarVozačLimarMonterFasaderElektroinstalaterVodoinstalaterMolerBravarStolarKeramičarTesarLičilacTokar
Radnik u livniciBageristaZidarCNC operaterKuvarVozač autobusaViljuškaristaElektričarMIG/MAG zavarivačMagacionerProizvodni radnikProdavacSobaricaKonobarArmirač
Izazovi poslodavaca

Prepoznajete li ove izazove?

Problemi koje svakodnevno rešavamo za srpske poslodavce. Svaki ima svoju cenu.

Mi ih preuzimamo.

  • Radnik na poslu za 90–150 dana, sa rokom unapred
  • Dozvole, vize i prijave vodimo mi
  • 98% retencija kroz smeštaj, obuku i integraciju
  • Garantni period i besplatna zamena radnika

Saznajte više:Usluge zapošljavanjaKalkulator plataZašto Humble Hunters

52.000+radnih dozvola strancima izdato u Srbiji 2023. (NSZ)

Kašnjenja u proizvodnji

Nedostatak radne snage izaziva zastoje, propuštene rokove i gubitak klijenata.

15 danarok MUP-a za odluku o urednom zahtevu za jedinstvenu dozvolu

Birokratska složenost

Jedinstvene dozvole, vize i prijave oduzimaju vreme i resurse vašem timu.

98%naših radnika ostaje kod istog poslodavca i posle 12 meseci (Humble grupa)

Visoka fluktuacija

Radnici odlaze nakon nekoliko meseci, a troškovi ponovnog zapošljavanja rastu.

2.000.000 RSDnajviša kazna za pravno lice: od 800.000 do 2.000.000 dinara (Zakon o zapošljavanju stranaca)

Pravna nesigurnost

Nejasna regulativa i strah od kazni koče odluke o zapošljavanju stranih radnika.

Naše usluge

Kompletno rešenje, ključ u ruke.

Kompletno rešenje za zapošljavanje, smeštaj i integraciju stranih radnika u Srbiji.

Grafike prikazuju primer podataka.

Put radnika

Od prvog razgovora do prvog radnog dana.

Ceo proces traje 90–150 dana, zavisno od zemlje porekla i pozicije. Odakle zapošljavamo

  1. Analiza potreba

    Dostavite nam pozicije, broj radnika i uslove rada. Javljamo se u roku od 24 sata.

    Poslodavac pokreće proces
  2. Selekcija

    Višefazna provera kvalifikacija, iskustva i referenci preko partnerskih kancelarija. Konačnu odluku donosite vi.

  3. Jedinstvena dozvola

    Pripremamo dokumentaciju i vodimo postupak za jedinstvenu dozvolu. Za radnike sa Filipina pripremamo i dokumentaciju po pravilima DMW-a.

    Potpuna usklađenost
  4. Dolazak

    Organizujemo putovanje, doček u Srbiji i useljenje u smeštaj.

    Organizovan smeštaj
  5. Integracija

    Orijentacija i obuka na radnom mestu, uz podršku radniku i vama od prvog dana.

    98% retencija

90–150
dana.

Od prvog razgovora do radnika na poslu.

Zašto mi

Vaš pouzdani partner za zapošljavanje

Sa iskustvom u posredovanju pri zapošljavanju stranih radnika, Humble Hunters je vaš oslonac za kvalitetnu radnu snagu.

Naš temelj
10.500+
zaposlenih radnika (Humble grupa)

Kvalifikovani radnici

Pažljivo biramo kandidate kroz višefazni selekcioni proces kako bismo obezbedili najbolje rezultate.

8+zemalja

Globalna mreža

Zapošljavamo iz 8+ zemalja: Indije, Nepala, Filipina, Perua, Argentine, Kolumbije i drugih.

98%retencija

Dugoročno partnerstvo

Naši radnici ostaju duže jer ih podržavamo u integraciji i prilagođavanju na novo okruženje.

100%usklađenost

Potpuna usklađenost

Brinemo o svim pravnim aspektima, dozvolama i dokumentaciji za legalno zapošljavanje.

24/7dostupnost

Kontinuirana podrška

Od prvog dana pružamo podršku i poslodavcima i radnicima: integracija, smeštaj i praćenje.

DMW - Department of Migrant Workers Philippines
MWO - Migrant Workers Office Philippines

Zapošljavanje sa Filipina po pravilima DMW-a

Hrvatsko društvo Humble Hunters d.o.o. (Zagreb) ima akreditaciju kancelarije za radnike migrante (MWO) u Beču za zapošljavanje filipinskih radnika u Hrvatskoj. Za Srbiju poslodavac po pravilima DMW-a dobija sopstvenu akreditaciju preko agencije koju je licencirao DMW, a mi pomažemo u pripremi dokumentacije.

Izvor podataka o stopi retencije i zadovoljstva: interno praćenje plasiranih radnika i godišnja anketa Humble Hunters (2024.).

Partneri

Klijenti Humble Hunters grupe

Izbor klijenata Humble Hunters grupe u Hrvatskoj – od energetskih giganata do butik hotela, kompanija kojima je pouzdanost na prvom mestu.

Klijenata grupe
250+
Industrija
10+
Radnika (grupa)
10.500+
“Srbija deli istu demografsku krivu kao Hrvatska – manjak radnika dolazi brže nego što obrazovni sistem stigne da reaguje. Naš model iz Hrvatske direktno je primenljiv, samo prilagođen srpskom Zakonu o zapošljavanju stranaca.”

Dejan Tornjanski je 2025. pokrenuo poslovanje Humble Huntersa u Srbiji.

Dejan Tornjanski
Dejan Tornjanski
Suosnivač i izvršni direktor, Humble Hunters
LinkedIn profil →
Pitanja

Često postavljana pitanja

Nismo odgovorili na sva vaša pitanja? Kontaktirajte nas.

Kontaktirajte nas

Jedinstvena dozvola objedinjuje dozvolu za privremeni boravak i dozvolu za rad u jednom dokumentu. Zahtev se podnosi elektronski Ministarstvu unutrašnjih poslova (MUP) preko Portala za strance, a kod zapošljavanja Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ) sprovodi test tržišta rada i daje procenu. MUP odlučuje u roku od 15 dana od urednog zahteva. Mi pripremamo kompletnu dokumentaciju i pratimo ceo proces u vaše ime.

Kontakt

Zatražite besplatnu procenu potreba

Kontaktirajte nas danas i saznajte kako možemo pomoći u pronalaženju kvalifikovanih radnika za vaše poslovanje.

Odgovaramo u roku od 24 sata