Ustupanje stranih radnika
Ovaj model omogućuje brzu prilagodbu tržišnim izazovima, uz veću konkurentnost i učinkovitost. Zaposlite radnika na određeno vrijeme, a obračun plaća i zakonsku usklađenost prepustite nama.
Kako izgleda proces ustupanja stranih radnika?
Proces ustupanja stranih radnika u Republici Hrvatskoj obuhvaća nekoliko ključnih koraka koji su regulirani zakonodavstvom koje se odnosi na zapošljavanje stranaca i na ustupanje radnika. Naš tim stručnjaka će pažljivo analizirati vaše potrebe i dati savjete što je sve potrebno osigurati prije nego što strani radnik počne raditi u vašoj organizaciji.
Ustupanje radnika
Ako vam je potrebna fleksibilnost u poslovanju i dodatna radna snaga radi povećanja obujma posla, onda je ovo model za vas.
Optimizacija ljudskih resursa prema trenutnim potrebama
Smanjen rizik pravnih komplikacija
Agencija osigurava usklađenost sa zakonskim propisima
Isplata plaća, evidencija o zaposlenicima kao i praćenje propisa je briga agencije
Posredovanje pri zapošljavanju
Odlučite se za ovaj model ako tražite dugoročno rješenje zapošljavanja talenta.
Sklapate Ugovor o radu sa stranim radnikom
Vodite brigu o dokumentaciji za boravak i rad stranog radnika
Dugoročno ulažete u razvoj talenta
Pratite zakonske regulative i promjene vezane za boravak i rad stranih radnika
Trebate pomoć? Pošaljite nam upit
Ispunite formular i naš tim će vam se javiti u najkraćem roku
