Zapošljavanje glodača iz inozemstva
Glodači su specijalizirani za obradu metala na konvencionalnim i CNC glodalicama, stvarajući složene oblike, utore, džepove, navoje i precizne ravne površine...
Zapošljavanje glodača iz inozemstva
Glodači su specijalizirani za obradu metala na konvencionalnim i CNC glodalicama, stvarajući složene oblike, utore, džepove, navoje i precizne ravne površine na metalnim obradcima. Glodanje je jedna od najvažnijih operacija u modernoj metaloobradi jer omogućuje izradu dijelova složene geometrije s visokom preciznošću, od jednostavnih komponenti do složenih kalupa s 3D površinama.
- Metaloprerađivačka industrija
- Industrija i proizvodnja
DetaljnoViše o zanimanju: Glodač
Potražnja za kvalificiranim glodačima u Hrvatskoj posebno raste u alatničarskoj industriji (izrada kalupa za brizganje plastike i lijevanje), proizvodnji preciznih komponenti za automobilsku i zrakoplovnu industriju te u održavanju i popravku industrijske opreme. Domaćih kvalificiranih glodača nedostaje, a priljev mladih u zanat je mali. Humble Hunters regrutira glodače s iskustvom u 3-osnom i 5-osnom CNC glodanju, poznavanjem CAD/CAM softvera (Mastercam, SolidCAM, Fusion 360, PowerMill) i sposobnošću rada s najzahtjevnijim tolerancijama i složenim geometrijama. Kandidati iz Indije dolaze s dokumentiranim iskustvom iz razvijene alatničarske industrije koja proizvodi kalupe i alate za europske i američke naručitelje, verificirani certifikatima i referencama za rad s kompleksnim CNC programima i naprednim materijalima. Filipinski kandidati donose iskustvo iz brodogradnje i energetskog sektora, posebno u izradi preciznih komponenti za brodske motore i procesnu opremu. Zanimanje „glodač“ nije navedeno na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Lista Upravnog vijeća HZZ-a, organizirana po županijama; dokument s oznakom 2023., provjereno 2. 10. 2026.), pa poslodavac prije zahtjeva za dozvolu za boravak i rad traži test tržišta rada; HZZ o rezultatu obavještava najkasnije u 15 dana (Zakon o strancima, čl. 98 st. 1 i 5), a zahtjev se zatim podnosi u roku od 90 dana (čl. 98 st. 6).
Kako biramo glodači
Kvalifikacije kandidata
- Strojarska stručna sprema (ITI Diploma, SSS ili ekvivalent) s minimalno 3 godine iskustva u glodalačkim radovima na konvencionalnim i/ili CNC glodalicama
- Poznavanje konvencionalnog glodanja, čeono, obodno i kombinirano glodanje, izrada utora, džepova, navoja i profilnih oblika
- Iskustvo s CNC glodalicama, 3-osni obradni centri, a za napredne pozicije iskustvo s 4-osnim i 5-osnim obradnim centrima (DMG Mori, Haas, Mazak, Okuma)
- Poznavanje CAD/CAM softvera (Mastercam, SolidCAM, Fusion 360, PowerMill ili ekvivalent) za generiranje CNC putanja alata i optimizaciju programa
- Sposobnost čitanja složenih tehničkih crteža s tolerancijama, geometrijskim tolerancijama (GD&T) i zahtjevima za površinsku hrapavost
- Poznavanje alata za glodanje, glodala (čeona, kuglasta, torusna), režimi obrade za različite materijale i sustavi stezanja obradaka
Relevantni certifikati:
- Strojarska stručna sprema
- CNC glodanje certifikat
- CAD/CAM certifikat
Naši glodači pokrivaju rad u više industrija, osiguravajući fleksibilnost za vaše specifične potrebe.
SelekcijaNaš selekcijski proces
Selekcija glodača uključuje praktičnu provjeru na konvencionalnoj glodalici (izrada dijela prema zadanom crtežu), test poznavanja CNC programiranja i CAD/CAM softvera, evaluaciju iskustva s 3-osnim i 5-osnim obradnim centrima, provjeru sposobnosti čitanja složenih tehničkih crteža s geometrijskim tolerancijama te video intervju za procjenu tehničke terminologije, komunikacijskih vještina i motivacije. Ukupno trajanje: 10-14 dana.
InfografikaInfografika: troosno i petoosno glodanje istog kalupa
Usporedba broja stezanja i redoslijeda obrade iste geometrije; pomaže poslodavcu procijeniti treba li mu petoosna specijalizacija.
Odakle zapošljavamo glodači
Surađujemo s provjerenim partnerima u 2 zemlje kako bismo pronašli najbolje glodači za vaše potrebe.
Glodači u brojkama 2026.
Zakonski i stručni pokazatelji s poveznicama na primarne izvore (Zakon o strancima, Lista HZZ-a, Narodne novine, Zakon o radu, propisi EU i norme).
| Pokazatelj | Opis | Izvor |
|---|---|---|
| Nije na Listi HZZ-a | „Glodač" nije naveden na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (stanje 2. 10. 2026.). Poslodavac zato prije zahtjeva u pravilu traži test tržišta rada, a HZZ o rezultatu obavještava najkasnije u 15 dana (Zakon o strancima, čl. 98 st. 1 i 5). | HZZ, Lista zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Odluka Upravnog vijeća HZZ-a; stanje na stranici HZZ-a 2. 10. 2026.), |
| 90 dana | najdulji zakonski rok MUP-a za odluku o dozvoli za boravak i rad od urednog zahtjeva, uključujući test tržišta rada kad se provodi; iznimno se može produžiti za 30 dana (Zakon o strancima, čl. 91 st. 8 i 9). | Zakon o strancima, pročišćeni tekst (NN 133/20, 114/22, 151/22, 40/25, 55/26), |
| 5.000–15.000 EUR | kazna po radniku za poslodavca – pravnu osobu koja zapošljava državljanina treće zemlje bez dozvole ili na poslovima koji nisu navedeni u potvrdi; odgovorna osoba 2.000–6.000 EUR (Zakon o strancima, čl. 247 st. 2 i 5). | Zakon o strancima, pročišćeni tekst (NN 133/20, 114/22, 151/22, 40/25, 55/26), |
Kako funkcionira
Od identifikacije vaših potreba do dolaska glodača na radno mjesto, strukturirani proces u 4 koraka.
Identifikacija
Definiramo točne zahtjeve za poziciju glodača, potrebne kvalifikacije, certifikate, iskustvo i broj radnika. Provjeravamo je li zanimanje na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Lista HZZ-a organizirana je po županijama) za županiju u kojoj će radnik raditi te planiramo optimalan proces.
Regrutacija
Aktiviramo mrežu partnera u indijski, filipinski za pronalaženje glodača. Pretražujemo vlastitu bazu kandidata i identificiramo najbolje profile.
Selekcija
Selekcija glodača uključuje praktičnu provjeru na konvencionalnoj glodalici (izrada dijela prema zadanom crtežu), test poznavanja CNC programiranja i CAD/CAM softvera, evaluaciju iskustva s 3-osnim i 5-osnim obradnim centrima, provjeru sposobnosti čitanja složenih tehničkih crteža s geometrijskim tolerancijama te video intervju za procjenu tehničke terminologije, komunikacijskih vještina i motivacije. Ukupno trajanje: 10-14 dana.
Integracija
Pripremamo dokumentaciju za dozvolu za boravak i rad, koordiniramo s MUP-om i konzulatom, organiziramo dolazak glodača i podršku pri integraciji u radnu sredinu.
Ključne informacije
Dozvola za boravak i radStandardni proces zapošljavanja
Glodač nije na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada, pa poslodavac prije zahtjeva traži test tržišta rada kod HZZ-a. HZZ o rezultatu obavještava najkasnije u 15 dana, a zahtjev za dozvolu za boravak i rad zatim se podnosi u roku od 90 dana. MUP o zahtjevu odlučuje najkasnije u 90 dana od urednog zahtjeva, a taj rok obuhvaća i test tržišta rada (Zakon o strancima, čl. 91 st. 8, čl. 98 st. 5 i 6). Naš tim vodi cijeli proces za vas.
Pitanja o zapošljavanju glodača
Imate dodatna pitanja? Kontaktirajte nas za besplatnu konzultaciju.
Kontaktirajte nasPetoosno glodanje istodobno koristi tri linearne osi (X, Y, Z) i dvije rotacijske osi, pa se složene površine (kalupi, lopatice turbina, implantati, dijelovi za zrakoplovnu industriju) mogu obraditi u manje stezanja. Takvu obradu u pravilu traže alatnice za kalupe i proizvođači složenih dijelova za automobilsku, zrakoplovnu i medicinsku industriju. Iskustvo kandidata na petoosnim strojevima (npr. Hermle, DMG Mori, Mazak) provjeravamo pojedinačno.
Zatražite ponudu za glodači
Kontaktirajte nas danas i saznajte kako možemo pomoći u pronalaženju kvalificiranih glodača za vaše poslovanje.
- Prosječno iskustvo kandidata: 5-8 godina
- Uobičajeno trajanje procesa (naša procjena): 90-150 dana
- Naš tim vodi cijeli proces za vas