Deficitarno zanimanje

Zapošljavanje izolatera iz inozemstva

Izolateri su specijalizirani radnici zaduženi za postavljanje toplinske, zvučne i hidroizolacije na zgradama i industrijskim objektima. S programom energetske...

3-6 godina iskustvaProces: 60-90 danaUbrzani postupak2 zemlje
Tržište i regulativa

Izolateri u brojkama 2026.

Operativni pokazatelji s linkovima na primarne izvore (HZZ, MUP, Narodne novine, FZOEU, Mints, HZJZ, Humble Hunters interna analiza).

Deficitarno

status na HZZ listi za sve PU-e koje pokrivaju FZOEU i EU energetsku obnovu — strukturalna potražnja 2024.–2030.

HZZ — Dozvole za boravak i rad i test tržišta rada —
FZOEU + EU NPOO

Fond za zaštitu okoliša + EU Nacionalni plan oporavka i otpornosti — dva glavna izvora financiranja energetske obnove u RH koja generiraju trajnu potražnju za izolaterima.

FZOEU — Fond za zaštitu okoliša i energetsku učinkovitost —
EPS / XPS / PUR / MW

četiri dominantna toplinsko-izolacijska materijala u hrvatskoj praksi — izolater mora znati razlike u toplinskoj vodljivosti (λ), parnoj difuziji i protupožarnoj otpornosti.

Hrvatski zavod za norme (HZN) —
Kvalifikacije i selekcija

Kako biramo izolateri

Kvalifikacije kandidata

  • Minimalno 2 godine iskustva u izolaterskim radovima na profesionalnim projektima s dokazivim referencama
  • Poznavanje toplinskih izolacijskih materijala — XPS, EPS (sa i bez grafita), mineralna vuna (staklena i kamena), PIR/PUR ploče, pjena za prskanje
  • Iskustvo s hidroizolacijskim sustavima — bitumenske trake (varene i samoljepive), PVC i TPO membrane, tekuće membrane (poliuretanske, akrilne), bentonitne trake
  • Certifikat za rad na visini i iskustvo rada na fasadnim skelama i ravnim krovovima na objektima raznih veličina
  • Poznavanje standarda energetske učinkovitosti — nZEB zahtjevi, U-vrijednosti, toplinski mostovi, proračuni debljine izolacije
  • Iskustvo u izolaciji industrijskih objekata — cijevi, spremnici, kanali i procesna oprema s izolacijom od mineralne vune i aluminijskim oplocima

Relevantni certifikati:

Certifikat za izolaterske radoveZaštita na raduRad na visini

Naš selekcijski proces

Selekcija izolatera uključuje praktičnu provjeru sposobnosti postavljanja izolacijskih materijala na probnom uzorku, test poznavanja hidroizolacijskih sustava i tehnika postavljanja, evaluaciju iskustva s energetskom obnovom zgrada kroz reference i portfolio, provjeru sposobnosti rada na visini i certifikata te video intervju za procjenu motivacije i komunikacijskih vještina. Ukupno trajanje: 10-14 dana.

Industrije: Građevinarstvo

Naši izolateri pokrivaju rad u industriji, osiguravajući fleksibilnost za vaše specifične potrebe.

Proces zapošljavanja

Kako funkcionira

Od identifikacije vaših potreba do dolaska izolatera na radno mjesto — strukturirani proces u 4 koraka.

01

Identifikacija

Definiramo točne zahtjeve za poziciju izolatera — potrebne kvalifikacije, certifikate, iskustvo i broj radnika. Provjeravamo je li zanimanje na listi deficitarnih zanimanja za nadležnu policijsku upravu (i time izuzeto od HZZ testa tržišta rada) i planiramo optimalan proces.

02

Regrutacija

Aktiviramo mrežu partnera u nepalski, indijski za pronalaženje izolatera. Pretražujemo vlastitu bazu kandidata i identificiramo najbolje profile.

03

Selekcija

Selekcija izolatera uključuje praktičnu provjeru sposobnosti postavljanja izolacijskih materijala na probnom uzorku, test poznavanja hidroizolacijskih sustava i tehnika postavljanja, evaluaciju iskustva s energetskom obnovom zgrada kroz reference i portfolio, provjeru sposobnosti rada na visini i certifikata te video intervju za procjenu motivacije i komunikacijskih vještina. Ukupno trajanje: 10-14 dana.

04

Integracija

Pripremamo dokumentaciju za radnu dozvolu, koordiniramo s MUP-om i konzulatom, organiziramo dolazak izolatera i podršku pri integraciji u radnu sredinu.

Detalji

Ključne informacije

3-6 godina
Prosječno iskustvo kandidata
60-90 dana
Prosječno trajanje procesa
Da
Deficitarno zanimanje (HZZ)

Deficitarno zanimanje — ubrzani proces

Izolater se nalazi na listi deficitarnih zanimanja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ). To znači pojednostavljen postupak ishođenja radne dozvole — bez obveznog testa tržišta rada (HZZ objave), što skraćuje ukupno trajanje procesa za 2-3 tjedna.

„Energetska obnova je u sljedećih 5 godina najveća programmatic potražnja za stranim radnicima u Hrvatskoj. Tko sad postavi ekipe, do 2030. ima posao bez prekida — zahvaljujući FZOEU i NPOO ciklusima."
Dejan Tornjanski
Co-founder, Humble Hunters
Anonimizirani primjer

Iz Humble Hunters prakse

Anonimizirani projekt — naziv klijenta i identifikatori radnika izostavljeni radi zaštite poslovnih i osobnih podataka (GDPR).

Sektor
EU energetska obnova — višestambena zgrada
Regija / država
Zagreb — Dubrava

Opseg ekipe

7 izolatera (krov + fasada)

Vremenski okvir

63 dana od potpisa do skela down

Ishod

Postavljeno 1.400 m² fasadne ETICS izolacije (EPS 18 cm) i 920 m² krovne (PUR 14 cm) u 8 tjedana; energetski razred zgrade s D na A, isplata sredstava NPOO neometana.

Infografika: usporedba EPS / XPS / PUR / MW po λ, požarnoj klasi i tipičnoj primjeni

Infografika

Vizualna tablica s konkretnim hrvatskim brendovima (Austrotherm, Knauf, Rockwool, Bachl) — alat za izvođača da brzo odredi optimalan izbor za pojedini segment FZOEU/NPOO projekta.

Pitanja o zapošljavanju izolatera

Imate dodatna pitanja? Kontaktirajte nas za besplatnu konzultaciju.

EPS (ekspandirani polistiren, λ ≈ 0,032–0,038 W/mK) je najjeftiniji i dominantan u ETICS sustavima na fasadama gdje nema veće mehaničke nagrize ni vlage. XPS (ekstrudirani polistiren, λ ≈ 0,030–0,035 W/mK, zatvorene ćelije) koristi se na temeljnim zonama, ravnim krovovima i mostovima toplinskim — gdje treba otpornost na vlagu i kompresiju. PUR/PIR (poliuretanska/poliizocijanuratna pjena, λ ≈ 0,022–0,028 W/mK) je najefikasniji ali skup — koristi se kad se traži tanki sloj kod ravnih krovova ili sandwich panela. MW (mineralna vuna) ima slabiju izolaciju (λ ≈ 0,034–0,040) ali odličnu protupožarnu otpornost (klasa A1) i koristi se gdje to traži požarni elaborat. Naši izolateri prepoznaju materijal po pakovanju (Knauf, Austrotherm, Rockwool) i znaju gdje koja vrsta ide.

Zatražite ponudu za izolateri

Kontaktirajte nas danas i saznajte kako možemo pomoći u pronalaženju kvalificiranih izolatera za vaše poslovanje.

Povezani članci

Korisni resursi

Povezana zanimanja

Ostala zanimanja

Deficitarno

Krovopokrivači

Krovopokrivači su specijalizirani građevinski radnici zaduženi za postavljanje krovnih pokrova — od crijepova i šindri do metalnih krovova i ravnih krovova. Svaka zgrada zahtijeva kvalitetan krov, a nedostatak kvalificiranih krovopokrivača u Hrvatskoj posebno se osjeća u obnovi starih krovova oštećenih potresima, novogradnji stambenih i komercijalnih objekata te industrijskim projektima. Procjenjuje se da u Hrvatskoj nedostaje više od 800 krovopokrivača, a taj deficit dodatno pojačava program obnove zgrada nakon potresa u Zagrebu i Petrinji. S obzirom na klimatske uvjete u Hrvatskoj — od kontinentalne klime sa snijegom i ledom do mediteranske s jakim vjetrovima i kišom — krovopokrivači moraju poznavati različite sustave i materijale prilagođene lokalnim uvjetima. Humble Hunters regrutira krovopokrivače s iskustvom u različitim vrstama krovnih pokrova i poznavanjem modernih krovnih sustava uključujući izolaciju, parozapore, podkrovne folije i sustave odvodnje. Naši kandidati iz Nepala i Indije imaju iskustvo stečeno na zahtjevnim projektima u raznim klimatskim zonama, od tropskih do pustinjskih, što ih je pripremilo za rad u svim vremenskim uvjetima. Kandidati iz Nepala dolaze s dokumentiranim iskustvom rada na strmim i zahtjevnim krovovima iz projekata u Zaljevskim zemljama, a kandidati iz Indije s iskustvom u montaži industrijskih krovnih sustava velikih raspona za tvorničke hale i skladišta — oboje verificirano referencama. Svi naši krovopokrivači posjeduju certifikat za rad na visini i prolaze zdravstveni pregled prije zapošljavanja. Krovopokrivači su na Listi deficitarnih zanimanja HZZ-a za 2026. godinu (hzz.hr/poslodavci/deficitarna-zanimanja/) za građevinska tržišta u RH — što znači ubrzani postupak radne dozvole bez obveznog testa tržišta rada prema čl. 74. Zakona o strancima (NN 133/2020). Prema podacima MUP-a RH (mup.gov.hr/usluge-i-informacije/za-strance/radne-dozvole/), krovopokrivači iz trećih zemalja bilježe stabilan rast u odobrenim dozvolama za boravak i rad (MUP RH) — 360 dozvola u 2025. godini. Referentni slučaj 1 — Stambena obnova, Sisačko-moslavačka županija (Q2 2025.): 5 nepalskih krovopokrivača zamijenila i postavila nova krovišta na 12 obiteljskih kuća oštećenih u potresu; prosječno 3,5 radnih dana po krovištu, 0 propuštanja. Referentni slučaj 2 — Industrijska hala, Koprivničko-križevačka županija (Q4 2024.): 4 indijska krovopokrivača montirala sendvič-panelni krov na hali od 2.400 m²; radovi završeni u roku i po troškovniku.

60-90 dana
Pogledaj
Deficitarno

Skelari

Skelari su specijalizirani građevinski radnici odgovorni za montažu, demontažu i prilagodbu građevinskih skela koje omogućuju siguran rad na visini za sve ostale građevinske radnike. S obzirom na rastuću građevinsku aktivnost, stroge EU sigurnosne propise i program energetske obnove zgrada u Hrvatskoj, potreba za kvalificiranim skelarima kontinuirano raste — procjenjuje se da u Hrvatskoj nedostaje više od 600 kvalificiranih skelara. Pravilno postavljena skela ključna je za sigurnost na gradilištu — loše montirana skela može ugroziti živote radnika i uzrokovati kašnjenja projekta, a u najgorem slučaju dovesti do smrtonosnih nesreća. Humble Hunters regrutira skelarne stručnjake s poznavanjem modernih sustava skela — Layher (AllRound i SpeedyScaf), PERI (PERI UP), Hünnebeck (Bosta) i Plettac, te iskustvom u montaži na velikim projektima poput nebodera, industrijskih objekata i mostova. Naši kandidati iz Nepala i Indije dolaze s bogatim iskustvom stečenim na zahtjevnim projektima u UAE, Kataru i Saudijskoj Arabiji, gdje su montirali skele na neboderima visine 200+ metara i industrijskim postrojenjima složenih geometrija. Naši kandidati iz Nepala dolaze s verificiranim iskustvom montaže skela na visokim objektima (200+ metara) u UAE i Kataru te dokumentiranim referentnim slučajevima prema EN 12810/12811 standardima. Indijski kandidati donose iskustvo u montaži skela za industrijske objekte poput rafinerija, elektrana i petrokemijskih postrojenja gdje su sigurnosni standardi najstroži. Svi naši skelari strogo poštuju EN 12810 i EN 12811 standarde za skele i poznaju sigurnosne protokole za rad na visini, uključujući sustave zaštite od pada i postupke evakuacije. Skelari su na Listi deficitarnih zanimanja HZZ-a za 2026. godinu (hzz.hr/poslodavci/deficitarna-zanimanja/) za građevinska tržišta u RH — što znači ubrzani postupak radne dozvole bez obveznog testa tržišta rada prema čl. 74. Zakona o strancima (NN 133/2020). Prema podacima MUP-a RH (mup.gov.hr/usluge-i-informacije/za-strance/radne-dozvole/), skelari iz trećih zemalja bilježe stabilan rast u odobrenim dozvolama za boravak i rad (MUP RH) — 310 dozvola u 2025. godini. Referentni slučaj 1 — Energetska obnova stambene zgrade, Zagreb (Q1 2025.): 4 nepalska skelara montirala i demontirala 1.800 m² fasadne skele Layher AllRound; rok montaže 3 radna dana, 0 sigurnosnih incidenata. Referentni slučaj 2 — Industrijska revizija, Kutina (Q3 2024.): 3 indijska skelara montirala specijalnu pristupnu skelu za godišnju reviziju petrokemijskog postrojenja; rok ispoštovan, EN 12811 certifikacija bez prigovora inspekcije.

60-90 dana
Pogledaj
Deficitarno

Klima tehničari

Klima tehničari specijalizirani su za instalaciju, servisiranje, održavanje i popravak klimatizacijskih, ventilacijskih i rashladnih sustava (HVAC/R). S rastom temperature uslijed klimatskih promjena i sve većom potrebom za klimatizacijom u poslovnim, stambenim i industrijskim prostorima, potražnja za klima tehničarima u Hrvatskoj kontinuirano raste — procjenjuje se deficit od preko 1.000 klima tehničara, a taj broj se povećava oko 12% godišnje. Energetska tranzicija i prelazak na dizalice topline dodatno pojačavaju potražnju jer su klima tehničari ključni za instalaciju i održavanje ovih sustava. Humble Hunters regrutira klima tehničare s iskustvom u split i multi-split sustavima, VRV/VRF sustavima (Daikin, Mitsubishi Electric, Toshiba, LG), centralnoj klimatizaciji s AHU jedinicama i čiller sustavima, ventilaciji i rekuperaciji, te industrijskim rashladnim sustavima. Naši kandidati iz Indije i Filipina donose bogato iskustvo stečeno u Zaljevskim zemljama i jugoistočnoj Aziji gdje je klimatizacija kritična infrastruktura — radili su na instalacijama za hotele, bolnice, trgovačke centre, podatkovne centre i industrijske objekte s najsuvremenijim HVAC sustavima. Kandidati iz Indije dolaze s ITI certifikatima iz elektronike i regulacije HVAC, dok kandidati s Filipina imaju verificirano iskustvo u brodskim klimatizacijskim sustavima i offshore instalacijama potvrđeno certifikatima. Svi naši klima tehničari prolaze rigorozni selekcijski proces koji uključuje praktičnu provjeru instalacijskih i servisnih sposobnosti na stvarnim HVAC sustavima. Klima tehničari su na Listi deficitarnih zanimanja HZZ-a za 2026. godinu (hzz.hr/poslodavci/deficitarna-zanimanja/) za sve regionalne uprave u RH — što znači ubrzani postupak radne dozvole bez obveznog testa tržišta rada prema čl. 74. Zakona o strancima (NN 133/2020). Prema podacima MUP-a RH (mup.gov.hr/usluge-i-informacije/za-strance/radne-dozvole/), klima tehničari iz trećih zemalja bilježe stabilan rast u odobrenim dozvolama za boravak i rad (MUP RH) — 480 dozvola u 2025. godini. Referentni slučaj 1 — Hotel s 5 zvjezdica, Dubrovnik (Q2 2025.): 4 indijska klima tehničara s Daikin VRV IV iskustvom integrirana u servis klima sustava u 120 soba; razina buke unutar specifikacija, 0 kvarova u sezoni. Referentni slučaj 2 — Poslovni park, Zagreb (Q4 2024.): 3 filipinska klima tehničara raspoređena na instalaciju i puštanje u rad VRF sustava za 4.800 m² uredskog prostora; provedeno u roku, F-gas certifikacija prema EU Uredbi 517/2014.

60-90 dana
Pogledaj
Deficitarno

Elektroinstalateri

Elektroinstalateri specijalizirani su za postavljanje, spajanje, ispitivanje i puštanje u rad električnih instalacija u stambenim, komercijalnim i industrijskim objektima. Za razliku od općih električara koji pokrivaju širi spektar elektrotehničkih radova, elektroinstalateri usmjereni su specifično na građevinske elektroinstalacije — od razvodnih ploča, kabliranja i kablovskih trasa, preko rasvjete, utičnica i prekidača, do niskostrujnih sustava (strukturno kabliranje, protupožarni sustavi, video nadzor) i kućne automatizacije. S rastom novogradnje, obnove objekata i sve složenijim zahtjevima za pametne instalacije u Hrvatskoj, potražnja za kvalificiranim elektroinstalaterima kontinuirano raste i premašuje raspoloživu domaću radnu snagu — procjenjuje se da u Hrvatskoj nedostaje više od 2.000 elektroinstalatara, a deficit se pojačava s programom energetske obnove i rastućim zahtjevima za infrastrukturu za električna vozila. Humble Hunters regrutira elektroinstalatere za sve tipove građevinskih projekata — od stambenih zgrada i obiteljskih kuća, preko uredskih prostora i trgovačkih centara, do hotela, bolnica i industrijskih pogona. Naši kandidati iz Filipina i Indije dolaze s iskustvom u elektroinstalacijama za hotele, poslovne zgrade i stambene komplekse u UAE, Kataru i Singapuru, gdje su radili prema europskim i američkim standardima za elektroinstalacije (IEC 60364 / NEC). Kandidati s Filipina dolaze s NC II/NC III certifikatima i iskustvom u strukturnom kabliranju, dok kandidati iz Indije donose ITI certifikate i iskustvo u energetskim i industrijskim instalacijama. Prosječna stopa uspješnog zapošljavanja elektroinstalatara u Humble Huntersu iznosi preko 95%, zahvaljujući rigoroznom procesu selekcije i kontinuiranoj podršci radnicima. Elektroinstalateri su na Listi deficitarnih zanimanja HZZ-a za 2026. godinu (hzz.hr/poslodavci/deficitarna-zanimanja/) za sve regionalne uprave u RH — što znači ubrzani postupak radne dozvole bez obveznog testa tržišta rada prema čl. 74. Zakona o strancima (NN 133/2020). HOK (Hrvatska obrtnička komora, hok.hr) propisuje uvjete za elektroinstalatersku djelatnost — Humble Hunters koordinira nostrifikaciju certifikata za sve kandidate. Prema MUP-u RH (mup.gov.hr/usluge-i-informacije/za-strance/radne-dozvole/), elektroinstalateri iz trećih zemalja bilježe stabilan rast u odobrenim dozvolama za boravak i rad (MUP RH) — 650 dozvola u 2025. godini. Referentni slučaj 1 — Stambena novogradnja, Rijeka (Q2 2025.): filipinski elektroinstalateri (5 radnika, NC II certifikat) proveli kompletne niskonaponske instalacije u 36 stanova; revizija ZZNS bez prigovora, primopredaja u roku. Referentni slučaj 2 — Poslovni centar, Osijek (Q4 2024.): indijski elektroinstalateri (4 radnika) s iskustvom u strukturnom kabliranju (Cat6A) i CCTV sustavima izveli elektroinstalacije 3.200 m² uredskog prostora; sve instalacije prošle tehnički pregled.

60-90 dana
Pogledaj
Deficitarno

Instalateri

Instalateri su ključni stručnjaci u građevinskoj i tehničkoj industriji, odgovorni za postavljanje, održavanje i popravak vodovodnih, plinskih, kanalizacijskih i grijačkih sustava u stambenim, komercijalnim i industrijskim objektima. Hrvatska se suočava s kroničnim nedostatkom kvalificiranih instalatera — prema podacima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, godišnje ostane nepopunjeno preko 1.500 radnih mjesta za instalatere različitih specijalizacija. Potražnja dodatno raste s programom energetske obnove zgrada i novogradnjom financiranom EU fondovima. Humble Hunters dovodi iskusne instalatere iz Filipina, Indije i Nepala s dokazanim iskustvom u postavljanju modernih instalacijskih sustava prema europskim standardima. Naši kandidati poznaju rad s PPR, PVC, bakrenim i čeličnim cijevima, moderne sustave podnog grijanja, solarne kolektore za pripremu tople vode te plinske instalacije. Filipinski instalateri dolaze s NC II certifikatima i verificiranim iskustvom na složenim sanitarnim sustavima u hotelima i komercijalnim objektima u Zaljevskim zemljama. Instalateri su na Listi deficitarnih zanimanja HZZ-a za 2026. godinu (hzz.hr/poslodavci/deficitarna-zanimanja/) za građevinska tržišta u RH — što znači ubrzani postupak radne dozvole bez obveznog testa tržišta rada prema čl. 74. Zakona o strancima (NN 133/2020). HOK (Hrvatska obrtnička komora, hok.hr) propisuje uvjete za instalatersku djelatnost s plinskim instalacijama — Humble Hunters koordinira nostrifikaciju certifikata. Prema MUP-u RH (mup.gov.hr/usluge-i-informacije/za-strance/radne-dozvole/), instalateri iz trećih zemalja bilježe stabilan rast u odobrenim dozvolama za boravak i rad (MUP RH) — 560 dozvola u 2025. godini. Referentni slučaj 1 — Stambena zgrada, Zadar (Q1 2025.): 5 filipinskih instalatera izvelo kompletne vodovodne, kanalizacijske i grijačke instalacije u 28 stanova; primopredaja bez prigovora komunalne inspekcije, rok ispoštovan. Referentni slučaj 2 — Industrijska hala s uredima, Varaždin (Q3 2024.): nepalski instalateri (4 radnika) s iskustvom u plinskim instalacijama proveli sanitarne i plinske instalacije 6.400 m² objekta; svi sustavi prošli tlačnu probu, rok ispoštovan.

60-90 dana
Pogledaj
Deficitarno

Zavarivači

Zavarivači su među najtraženijim profilima u Hrvatskoj, posebno u građevinskom sektoru, brodogradnji i metaloprerađivačkoj industriji. Potražnja za kvalificiranim zavarivačima premašuje domaću ponudu za više od 40%, što ih čini jednim od najdeficitarnijih zanimanja na cijelom tržištu rada. Prema podacima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, svake godine ostane nepopunjeno preko 2.000 radnih mjesta za zavarivače, a taj broj kontinuirano raste s razvojem infrastrukturnih projekata i obnovom brodogradilišta. Humble Hunters dovodi zavarivače s međunarodno priznatim certifikatima koji odmah mogu pristupiti radu na zahtjevnim projektima — od čeličnih konstrukcija i cjevovoda do brodskih trupa i tlačne opreme. Naši kandidati prolaze rigorozni postupak selekcije koji uključuje praktični test zavarivanja, radiografsku kontrolu zavara i provjeru certifikata. Većina kandidata dolazi iz Filipina, Indije i Nepala, s iskustvom stečenim na međunarodnim projektima u Zaljevskim zemljama, Singapuru i Južnoj Koreji, gdje su radili na projektima za naftnu industriju, brodogradnju i energetiku pod najstrožim standardima kvalitete. Kandidati s Filipina dolaze s Lloyd's Register / DNV certifikatima i dokumentiranim iskustvom na azijskim i europskim brodogradilištima, dok kandidati iz Indije dolaze s EN ISO 9606 certifikatima i iskustvom iz velikih industrijskih konglomerata (Tata, SAIL, L&T). Zavarivači su na Listi deficitarnih zanimanja HZZ-a za 2026. godinu (hzz.hr/poslodavci/deficitarna-zanimanja/) za sve regionalne policijske uprave u RH — što znači ubrzani postupak radne dozvole bez obveznog testa tržišta rada prema čl. 74. Zakona o strancima (NN 133/2020). Prema podacima MUP-a RH (mup.gov.hr/usluge-i-informacije/za-strance/radne-dozvole/), zavarivači iz trećih zemalja redovito su među najzastupljenijim profilima u dozvolama za boravak i rad koje odobrava MUP RH, s više od 1.800 izdanih dozvola u 2025. godini. Referentni slučaj 1 — Brodogradilište Brodosplit, Split (Q1 2025.): 8 filipinskih zavarivača s Lloyd's Register certifikatom za brodski čelik integrirano u pogon za sekcijsku gradnju brodova; svi su prošli probni rad i nulta fluktuacija u prvih 9 mj. Referentni slučaj 2 — Metaloprerađivačka tvrtka, Slavonski Brod (Q4 2024.): 5 indijskih zavarivača s EN ISO 9606-1 za čelik i nehrđajući čelik raspoređeni na izradu procesnih rezervatara za prehrambenu industriju; produktivnost na razini domaće radne snage od trećeg dana.

60-90 dana
Pogledaj