Deficitarno zanimanje

Zapošljavanje keramičara iz inozemstva

Keramičari su specijalizirani građevinski radnici zaduženi za postavljanje keramičkih pločica, mozaika, kamenih obloga i porcelanskih velikih formata na...

4-7 godina iskustvaProces: obično 90-150 danaBez testa tržišta rada3 zemlje
Deficitarno zanimanje

Zapošljavanje keramičara iz inozemstva

Keramičari su specijalizirani građevinski radnici zaduženi za postavljanje keramičkih pločica, mozaika, kamenih obloga i porcelanskih velikih formata na podove, zidove i fasade. S rastom građevinske aktivnosti i sve zahtjevnijim standardima završne obrade u Hrvatskoj, potražnja za kvalificiranim keramičarima kontinuirano raste, posebno za one koji poznaju moderne sustave ljepljenja, fugiranja i hidroizolacije.

  • Građevinarstvo
Detaljno

Više o zanimanju: Keramičar

Veliki formati pločica (60x120, 80x160, 120x120 cm) koji su sve popularniji zahtijevaju specifična znanja i opremu koje mnogi domaći keramičari ne posjeduju, precizno niveliranje, vakuumske hvataljke i specijalna fleksibilna ljepila klase C2 S1/S2. Humble Hunters dovodi keramičare s iskustvom u rezidencijalnim i komercijalnim projektima, poznavanjem rada s velikim formatima, preciznom završnom obradom i hidroizolacijom mokrih prostora prema europskim standardima. Naši kandidati iz Nepala, Indije i Filipina imaju iskustvo s premium hotelskim i rezidencijalnim projektima u UAE i Kataru gdje su postavljali pločice u luksuznim objektima s najvišim standardima kvalitete. Kandidati iz Nepala dolaze s verificiranim referencama za preciznu ugradnju keramike potvrđenu inspekcijama bez prigovora, dok kandidati iz Indije imaju iskustvo u postavljanju velikih porcelanskih formata i kamenih obloga na fasadama komercijalnih objekata dokumentirano referencama. Zanimanje „polagač/polagačica keramičkih pločica“ nalazi se na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Lista Upravnog vijeća HZZ-a, organizirana po županijama; dokument s oznakom 2023., provjereno 2. 10. 2026.) i to za sve županije, pa se zahtjev za dozvolu za boravak i rad podnosi bez testa tržišta rada, uz dokaz radnog iskustva ili obrazovanja (Zakon o strancima, čl. 97 st. 4, čl. 98 st. 1 i čl. 101); zakonski rok MUP-a za odluku i dalje je do 90 dana od urednog zahtjeva (čl. 91 st. 8).

Kvalifikacije i selekcija

Kako biramo keramičari

Kvalifikacije kandidata

  • Minimalno 3 godine iskustva u postavljanju keramičkih pločica na profesionalnim projektima s dokazivim referencama i fotografijama
  • Poznavanje modernih sustava ljepljenja (C1, C2, S1, S2 klase ljepila prema EN 12004) i fugiranja (cementne, epoksidne i silikonske fuge)
  • Iskustvo s velikim formatima pločica (60x120 cm i više), uključujući sustave za niveliranje i vibracijsko postavljanje
  • Poznavanje hidroizolacijskih sustava za mokre prostore, tekuće membrane (Mapei, Sika, Weber), trake za brtvljenje uglova i prodora
  • Preciznost i pozornost na detalje u završnoj obradi, ravnost ±1mm na 2m, ujednačene fuge, čisti rezovi i pravilni prijelazi
  • Iskustvo u pripremi podloga (niveliranje, grundiranje, hidroizolacija) i postavljanju pločica na različite podloge (beton, estrih, gipskarton, drvo)

Relevantni certifikati:

  • Certifikat za keramičarske radove
  • Zaštita na radu
  • Certifikat za hidroizolaciju
IndustrijeIndustrije: Građevinarstvo

Naši keramičari pokrivaju rad u industriji, osiguravajući fleksibilnost za vaše specifične potrebe.

Selekcija

Naš selekcijski proces

Selekcija keramičara uključuje praktični test postavljanja pločica uz provjeru preciznosti (ravnost, fuge, rezovi), evaluaciju poznavanja modernih ljepila i fug masa, provjeru iskustva s različitim formatima i podlogama, pregled portfolio fotografija prethodnih radova te video intervju s poslodavcem. Za projekte s velikim formatima, dodatno testiramo poznavanje sustava za niveliranje i vibracijskog postavljanja. Ukupno trajanje: 10-14 dana.

Checklist

Checklist: priprema podloge za veliki format pločica, 8 koraka

Ravnost podloge, predpremaz, premošćivanje pukotina, dilatacije, izbor ljepila, nazubljena gladilica, vakuumska hvataljka, sustav za niveliranje.

Tržište i regulativa

Keramičari u brojkama 2026.

Zakonski i stručni pokazatelji s poveznicama na primarne izvore (Zakon o strancima, Lista HZZ-a, Narodne novine, Zakon o radu, propisi EU i norme).

Keramičari: pokazatelji tržišta i regulative
PokazateljOpisIzvor
Na Listi HZZ-a„Polagač/polagačica keramičkih pločica" je na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada, u dijelu koji vrijedi za sve županije. Uz zahtjev za dozvolu prilaže se dokaz radnog iskustva ili obrazovanja (Zakon o strancima, čl. 97 st. 4 i čl. 101). Prije zahtjeva provjerite aktualnu verziju Liste.HZZ, Lista zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Odluka Upravnog vijeća HZZ-a; stanje na stranici HZZ-a 2. 10. 2026.),
90 dananajdulji zakonski rok MUP-a za odluku o dozvoli za boravak i rad od urednog zahtjeva, uključujući test tržišta rada kad se provodi; iznimno se može produžiti za 30 dana (Zakon o strancima, čl. 91 st. 8 i 9).Zakon o strancima, pročišćeni tekst (NN 133/20, 114/22, 151/22, 40/25, 55/26),
10 % / 20 %najmanji broj radnika – državljana RH, EGP-a ili Švicarske na puno radno vrijeme u odnosu na broj zaposlenih državljana trećih zemalja: 10 % za zanimanja s Liste HZZ-a, inače 20 % (Zakon o strancima, čl. 99 st. 11 i 12).Zakon o strancima, pročišćeni tekst (NN 133/20, 114/22, 151/22, 40/25, 55/26),
Proces zapošljavanja

Kako funkcionira

Od identifikacije vaših potreba do dolaska keramičara na radno mjesto, strukturirani proces u 4 koraka.

  1. Identifikacija

    Definiramo točne zahtjeve za poziciju keramičara, potrebne kvalifikacije, certifikate, iskustvo i broj radnika. Provjeravamo je li zanimanje na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Lista HZZ-a organizirana je po županijama) za županiju u kojoj će radnik raditi te planiramo optimalan proces.

  2. Regrutacija

    Aktiviramo mrežu partnera u nepalski, indijski, filipinski za pronalaženje keramičara. Pretražujemo vlastitu bazu kandidata i identificiramo najbolje profile.

  3. Selekcija

    Selekcija keramičara uključuje praktični test postavljanja pločica uz provjeru preciznosti (ravnost, fuge, rezovi), evaluaciju poznavanja modernih ljepila i fug masa, provjeru iskustva s različitim formatima i podlogama, pregled portfolio fotografija prethodnih radova te video intervju s poslodavcem. Za projekte s velikim formatima, dodatno testiramo poznavanje sustava za niveliranje i vibracijskog postavljanja. Ukupno trajanje: 10-14 dana.

  4. Integracija

    Pripremamo dokumentaciju za dozvolu za boravak i rad, koordiniramo s MUP-om i konzulatom, organiziramo dolazak keramičara i podršku pri integraciji u radnu sredinu.

Detalji

Ključne informacije

Prosječno iskustvo kandidata4-7 godina
Uobičajeno trajanje procesa (naša procjena)90-150 dana
Na Listi HZZ-a (bez testa tržišta rada)Da
Dozvola za boravak i rad

Deficitarno zanimanje, bez testa tržišta rada

Keramičar se nalazi na Listi zanimanja za koja poslodavac nije dužan zatražiti test tržišta rada (Lista Upravnog vijeća HZZ-a, organizirana po županijama). Za županije navedene na Listi zahtjev za dozvolu za boravak i rad podnosi se bez testa tržišta rada, uz dokaz radnog iskustva ili obrazovanja, a radnik smije raditi samo na području policijskih uprava za koje je zanimanje deficitarno (Zakon o strancima, čl. 88 st. 10, čl. 97 st. 4 i čl. 101). Zakonski rok MUP-a za odluku i dalje je do 90 dana od urednog zahtjeva (čl. 91 st. 8); u našoj praksi cijeli proces do dolaska radnika obično traje 90–150 dana.

Pitanja

Pitanja o zapošljavanju keramičara

Imate dodatna pitanja? Kontaktirajte nas za besplatnu konzultaciju.

Kontaktirajte nas

To ovisi o iskustvu kandidata, pa ga provjeravamo pojedinačno. Polaganje velikih formata traži vakuumske hvataljke za rukovanje, obostrano nanošenje ljepila, deformabilno ljepilo (npr. razred C2 S1 prema HRN EN 12004), sustav za niveliranje i rad u paru. Na Listi HZZ-a zanimanje je navedeno kao „polagač/polagačica keramičkih pločica", pa taj naziv treba koristiti u ugovoru o radu.

Brzi upit

Zatražite ponudu za keramičari

Kontaktirajte nas danas i saznajte kako možemo pomoći u pronalaženju kvalificiranih keramičara za vaše poslovanje.

  • Prosječno iskustvo kandidata: 4-7 godina
  • Uobičajeno trajanje procesa (naša procjena): 90-150 dana
  • Deficitarno zanimanje, bez testa tržišta rada

* Unesite barem jedan kontakt (email ili telefon)